Absprung – dein Sprung ins Arbeitsleben
Zielgruppen
Ein Wechsel für Personen die bereits eine Tagesstruktur (nach §9 CGW) besuchen ist nach Maßnahmenwechsel beim Fördergeber möglich.
Ziele
Kontakt
Kontakt
Beschreibung und Inhalte
- Clearingphase (Berufsorientierung, Schulung)
- Arbeitstraining (Praktika am allgemeinen Arbeitsmarkt)
- Gemeinnützige Arbeitskräfteüberlassung: teilnehmende Personen werden von Jugend am Werk angestellt (nach SWÖ-Verwendungsgruppe Transitmitarbeiterinnen bzw. -mitarbeiter) und arbeiten dann weiterhin bei der Firma vor Ort im Rahmen einer Überlassung (Phase 3 ist optional).
Parallel zum Arbeitstraining und zur Überlassung haben die teilnehmenden Personen regelmäßige „Innentage“ – für Einzelcoaching, zur Praktikumsreflexion bzw. Teilnahme an laufenden Schulungen.
Teilnehmende Personen können im „Genusswerk“ (Kantine im Schulungszentrum AWZ) eine Grundausbildung für Gastronomie erhalten.
Individuelle Betreuung der Teilnehmenden – keine starren Qualifizierungsangebote im Rahmen des Projektes. Sind die Teilnehmenden nach der Clearingphase noch nicht in der Lage ein Praktikum zu absolvieren, so besteht die Möglichkeit – in Kooperation mit der Tagesstruktur von Jugend am Werk (HORIZONT, Alpha, Altmannsdorf) – anhand von Gruppenpraktika in Partnerfirmen bei ständiger Begleitung durch die Integrationsfachkräfte – an die Anforderungen eines Praktikums herangeführt zu werden.
Case Management, berufliche Orientierung, Jobcoaching, Aktivierung von betrieblichen Mentoren und Mentorinnen, Qualifizierung vor Ort.
Eintritt
- Eintritt laufend möglich bei freier Kapazität: Vorstellungsgespräch – Schnuppertag(e)
- Zugang mit einer Förderbewilligung des FSW
Teilnahmedauer
- Während Schulung mind. 28 Stunden pro Woche; während des Arbeitstrainings bzw. der Arbeitskräfteüberlassung flexibel (gegebenenfalls auch 40 Stunden)
- Maximal 3 Jahre
Finanzielle Ansprüche
- FSW Kundinnen und Kunden: € 100,- Leistungsanerkennung im Monat und Monatskarte der Wiener Linien (vorausgesetzt die teilnehmenden Personen erhalten keine sonstige finanzielle Unterstützung)
- AMS Kundinnen und Kunden: erhalten DLU (= Deckung des Lebensunterhaltes)
Arbeitskräfteüberlassung:
- Bezahlung erfolgt nach dem SWÖ-KV
Kapazitäten
Barrierefreiheit
Träger
Fördergebersystem
TAS/NR
Stand
Übergeordnetes Angebot
Berufsqualifizierung nach §10 CGW – Allgemein
Die Berufsqualifizierung unterstützt Menschen mit Behinderung nach CGW dabei, ein sozialversicherungspflichtiges Dienstverhältnis zu erlangen und aufrechtzuerhalten.
Ähnliche Angebote
WINS JOB-AKTIV – Inklusion von Menschen mit kognitiver Behinderung
WINS JOB AKTIV führt (junge) Erwachsene mit kognitiver Behinderung an die Gegebenheiten des Berufsfeldes (Einzel-)Handel heran, um einen langfristigen Einstieg in den Arbeitsmarkt zu ermöglichen.
VIA – Vielfalt, Integration, Aufbruch
VIA ermöglicht Jugendlichen und jungen Erwachsenen mit Behinderung eine Vorbereitung auf den allgemeinen Arbeitsmarkt oder in adäquate Ausbildungsverhältnisse.
T21BÜNE
T21BÜNE bietet Jugendlichen und jungen Erwachsenen mit Trisomie 21 eine Aus- und Weiterbildung im Bereich darstellender Kunst (Schauspiel und Tanz).
On the Job – Integration durch Arbeitstraining
On the Job ermöglicht Jugendlichen mit Behinderung (nach §10 CGW) durch verschiedene Unterstützungsangebote eine Vorbereitung auf einen Ausbildungsplatz bzw. auf den allgemeinen Arbeitsmarkt.
Inklusive Lehrredaktion
Menschen mit Lernbehinderung bekommen in der Inklusiven Lehrredaktion (ORF-Zentrum) die Möglichkeit zu journalistischer Tätigkeit in einfacher Sprache.
Fit4More
Fit4More bietet Berufsvorbereitung durch Mitarbeit im Umfeld eines Pflegewohnhauses für Seniorinnen und Senioren an. Ziel ist die Vermittlung auf den 1. Arbeitsmarkt oder in eine Ausbildung mit formalem Abschluss.
AusbildungsZentrum Dorothea
Berufsqualifizierunsmaßnahme nach §10 CGW für die Dauer von 3 Jahren mit dem Ziel ein Dienstverhältnis zu erlangen.
Berufs QI
BerufsQI bietet Unterstützung und ein wochenstrukturiertes Trainingsangebot in Hinblick auf die Stärkung von Fähigkeiten mit dem Ziel der erfolgreichen Berufsorientierung und Berufsintegration am Arbeitsmarkt.