Lehre statt Leere: Lehrlings- und Lehrbetriebscoaching Wien

• Lehrlinge mit aufrechtem Lehrvertrag
• Personen, deren Lehrverhältnis vorzeitig oder regulär durch Zeitablauf oder Ablegen der Lehrabschlussprüfung (LAP) vor weniger als 6 Monaten geendet hat.
• ÜBA-Lehrlinge, die eine Absichtserklärung eines Lehrbetriebes erhalten haben, dass sie von dem Betrieb in eine reguläre Lehre aufgenommen werden und die nicht von der Berufsausbildungsassistenz betreut werden.

Ziel von Lehre statt Leere ist es, sowohl Lehrlingen als auch Ausbildenden Unterstützungsleistungen im Rahmen der Lehrausbildung anzubieten, um das positive Ablegen der Lehrabschlussprüfung zu unterstützen sowie die Qualität in der Lehrlingsausbildung zu verbessern und damit insbesondere Ausbildungsabbrüchen entgegenzuwirken.

Es stellt die Begleitung nachhaltiger Problemlösung, kompetenter Entscheidungsfindung und bedarfsorientierter Zukunftsgestaltung in den Mittelpunkt und trägt dadurch zur Steigerung der Qualität der Lehre und einem Bedeutungsgewinn dieser Ausbildungsform bei.

Lehre statt Leere Wien
Märzstraße 62
1150 Wien

Mag.^a Sylvia Soswinski
0699 15 25 25 93
www.lehre-statt-leere.at
wien@lehrestattleere.net

Lehrlingsstelle Wien
01-514 50 2460

www.lehre-foerdern.at
lehre.foerdern@wkw.at

Das Lehre-statt-Leere-Coaching bietet Prozessbegleitung (Coaching), Beratung und kombinierte Formate. Ausgangspunkt ist eine konkrete Situation, Frage oder Problemstellung. Das Coaching umfasst Angebote der Prävention und Intervention. Es folgt einem systemischen Ansatz und ist orientiert am Grundsatz “Hilfe zur Selbsthilfe”.

Aufgabe des Lehre-statt-Leere-Coachings ist es, Coachees Zugänge zu Lösungen und Möglichkeiten zu eröffnen.

Das Lehrlingscoaching bezieht sich auf konkrete Situationen, Frage- oder Problemstellungen, die der Lehrling

• im Hinblick auf den erfolgreichen Abschluss seiner Lehre behandeln möchte,
• im Zusammenhang mit seiner individuellen Persönlichkeitsentwicklung behandeln möchte,
• auf Grund belastender, problematischer Ereignisse (rasch) bewältigen, verändern oder lösen möchte.

Erstgespräch (bis zu 180 min, aufgeteilt auf maximal zwei Termine innerhalb von 30 Tagen). Bei Fortsetzungswunsch und Förderfähigkeit (Prüfung durch die Lehrlingsstelle) sind laufende Coachingtermine bedarfsorientiert möglich.

Die Vereinbarung für ein unverbindliches Erstgespräch oder für einen Erstkontakt mit Lehre-statt-Leere-Coaches kann persönlich, telefonisch unter 01-8900 254 711 und 0800 220074 (Info-Line österreichweit und kostenfrei), per Email oder direkt über die Homepage www.lehre-statt-leere.at erfolgen.

In Wien wird Lehre statt Leere vom KUS – Netzwerk für Bildung, Soziales, Sport und Kultur umgesetzt.

Innerhalb der gesamten Lehrzeit und bis max. 6 Monate nach Ablauf oder Auflösung des Lehrverhältnisses sowie nach erfolgreichem Ablegen der Lehrabschlussprüfung.

Die teilnehmenden Personen erwerben keine finanziellen Ansprüche.

Die Anzahl der Coachingeinheiten ist individuell zu vereinbaren und orientiert sich an dem Bedarf der Coaches. Die Dauer eines einzelnen Termins beträgt bis zu max. 2 Stunden bzw. bei Begleitungen zu weiteren Unterstützungs- und Beratungsterminen die jeweils erforderliche Zeit.

Der Zugang zu den Räumlichkeiten der Einrichtung am Standort Hütteldorfer Straße 7-17, 1150 Wien ist barrierefrei.

Der Ort des Coachings kann individuell vereinbart werden sowie in der Berufsschule oder im Betrieb stattfinden. Es ist ratsam die Zugangsmöglichkeiten vorab zu erfragen.

KUS – Netzwerk für Bildung, Soziales, Sport und Kultur

BMAW – Bundesministerium Arbeit und Wirtschaft

April 2025